 급여 아웃소싱 |
| - 임금, 퇴직금, 연차수당 등 각종 급여 관리 - 근로시간 산정, 급여명세서 제공, 공제사항 관리 |
 건설업 / 4대보험 아웃소싱 |
| - 4대보험의 성립과 변경, 소멸 신고 - 확정보험료의 정산 및 신고 - 일용 근로내용신고, 노무제공내용 확인신고 등 - 연체금, 가산금, 급여부당이득징수금 등의 납부 |
 정부지원금 수급 검토 및 신청 |
| - 각종 정부 지원금 수급 자격 등 검토 - 고용지원금 등 신청 대행 및 수급 |
| 급여 아웃소싱 |
| - 임금, 퇴직금, 연차수당 등 각종 급여 관리 - 근로시간 산정, 급여명세서 제공, 공제사항 관리 |
| 정부지원금 수급 검토 및 신청 |
| - 각종 정부 지원금 수급 자격 등 검토 - 고용지원금 등 신청 대행 및 수급 |
| 건설업 / 4대보험 아웃소싱 |
| - 4대보험의 성립과 변경, 소멸 신고 - 확정보험료의 정산 및 신고 - 일용 근로내용신고, 노무제공내용 확인신고 등 - 연체금, 가산금, 급여부당이득징수금 등의 납부 |
 부당해고 등 부당인사 관련 사건 대리 |
- 부당해고, 부당인사(징계, 대기발령등) 관련 사건 대리 |
| 부당노동행위 사건 대리 |
- 노동조합활동과 관련한 부당노동행위 관련 사건 대리 |
| 차별시정 관련 사건 대리 |
- 비정규직, 기간제 근로자 등의 차별 시정 |
| 임금체불 및 체당금 |
| - 임금체불, 체당금 수령 등 신청사건 대리 |
| 산업재해 |
| - 산업재해 보험급여 수급 등 근로복지공단 관련 업무 대리 |
| 기타 정부지원금 등 신청 |
| - 각종 정부 지원금 수급 검토 및 신청 대행 |
| 부당해고 등 부당인사 관련 사건 대리 |
- 부당해고, 부당인사(징계, 대기발령등) 관련 사건 대리 |
 임금체불 및 체당금 |
- 임금체불, 체당금 수령 등 신청사건 대리 |
 부당노동행위 사건 대리 |
- 노동조합활동과 관련한 부당노동행위 관련 사건 대리 |
 차별시정 관련 사건 대리 |
- 비정규직, 기간제 근로자 등의 차별 시정 |
 산업재해 |
- 산업재해 보험급여 수급 등 근로복지공단 관련 업무 대리 |
 기타 정부지원금 등 신청 |
- 각종 정부지원금 수급 검토 및 신청 대행 |
| 업무수행 중 사고 |
| 시설물, 장비 등 결함에 따른 사고 |
| 출퇴근 중의 사고 |
| 과로 및 직업병 등 업무상 질병 및 사망 |
| 정신질환 등 산업재해 인정 |
| 요양 중의 사고 |
| 임금체불 |
| - 임금, 퇴직금, 각종 수당의 미지급 관련 진정 - 임금체불에 따른 고소, 고발 등 노동 사건 대리 |
| 체당금 |
| - 임금 체불이 있으나 기업의 도산 및 파산 등 사업주의 임금 지급능력이 없는 경우 체당금 수령 - 노사협의회 등 구성 및 운영 |
| 기타 임금 관련 진정 신청 |
| - 최저임금 미달 등 임금 부정 지급 관련 진정 신청 |
 업무수행 중 사고 시설물, 장비 등 결함에 따른 사고 출퇴근 중의 사고 과로 및 직업병 등 업무상 질병 및 사망 정신질환 등 산업재해 인정  요양 중의 사고 |
 임금체불 |
- 임금, 퇴직금, 각종 수당의 미지급 관련 진정 - 임금체불에 따른 고소, 고발 등 노동 사건 대리 |
 체당금 |
- 임금 체불이 있으나 기업의 도산 및 파산 등 사업주의 임금 지급능력이 없는 경우 체당금 수령 - 노사협의회 등 구성 및 운영 |
 기타 임금 관련 진정 신청 |
- 최저임금 미달 등 임금 부정 지급 관련 진정 신청 |
| 법률자문 |
| - 노동관계법령에 대한 상담과 자문 수행 - 각종 인사조치의 적법성 검토 - 취업규칙 등 제규정 및 근로계약서 등 법률검토 |
| 인사 및 노무 관리 자문 |
| - 단체교섭 및 단체행동에 관한 사항의 지도 - 노동 노사 분쟁 예방 및 적극적 대응 지원 |
| 기업 인사 운영 자문 |
| - 기업 인사 운영 현안사항에 대한 수시 자문 상담 |
| 인사제도 및 조직 정비 |
| - 조직 진단 및 개선 컨설팅 - 인사제도 및 임금체계 설계 |
| 인력 및 노무 관리 컨설팅 |
| - 인력운영(사내하도급) 컨설팅 - 노사협의회 등 구성 및 운영 |
| 사전 법률 컨설팅 |
| - 취업규칙 등 제규정 및 근로계약서 작성 - 개정 법령의 사규 및 인사노무 제도 적용 검토 |
 법률자문 |
- 노동관계법령에 대한 상담과 자문 수행 - 각종 인사조치의 적법성 검토 - 취업규칙 등 제규정 및 근로계약서 등 법률검토 |
 인사 및 노무 관리 자문 |
- 단체교섭 및 단체행동에 관한 사항의 지도 - 노동 노사 분쟁 예방 및 적극적 대응 지원 |
 기업 인사 운영 자문 |
- 기업 인사 운영 현안사항에 대한 수시 자문 상담 |
 인사제도 및 조직 정비 |
- 조직 진단 및 개선 컨설팅 - 인사제도 및 임금체계 설계 |
 인력 및 노무 관리 컨설팅 |
- 인력운영(사내하도급) 컨설팅 - 노사협의회 등 구성 및 운영 |
 사전 법률 컨설팅 |
- 취업규칙 등 제규정 및 근로계약서 작성 - 개정 법령의 사규 및 인사노무 제도 적용 검토 |
| 노동관계법령 교육 |
| - 근로기준법, 노조법등 관련 법령 전반에 대한 교육 - 임금, 징계, 4대보험 등 개별법 사례 교육 |
| 인사노무 관련 실무교육 |
| - 채용, 징계, 해고, 임금 등 실무 교육 - 조직문화개선, 노사파트너십 향상 교육 - 신입사원, 중간관리자, 최고경영자 맞춤형 교육 |
| 성희롱 성폭력 등 4대폭력 예방교육 |
| - 성희롱 성폭력 등 4대폭력 관련 실제 사례 강의 - 4대 폭력 예방을 위한 조직문화개선 교육 |
| 직장내 괴롭힘 및 갑질 방지 교육 |
| - 직장내 괴롭힘 연구소의 전문 강의 - 다양한 실제 사례 및 이슈 소개 |
| 장애인인식개선 등 법정의무 교육 |
| - 장애인인식개선, 퇴직연금 등 법정 전문강사 강의 |
 노동관계법령 교육 |
- 근로기준법, 노조법등 관련 법령 전반에 대한 교육 - 임금, 징계, 4대보험 등 개별법 사례 교육 |
 성희롱 성폭력 등 4대폭력 예방교육 |
- 성희롱 성폭력 등 4대폭력 관련 실제 사례 강의 - 4대 폭력 예방을 위한 조직문화개선 교육 |
 인사노무 관련 실무교육 |
- 채용, 징계, 해고, 임금 등 실무 교육 - 조직문화개선, 노사파트너십 향상 교육 - 신입사원, 중간관리자, 최고경영자 맞춤형 교육 |
 직장내 괴롭힘 및 갑질 방지 교육 |
- 직장내 괴롭힘 연구소의 전문 강의 - 다양한 실제 사례 및 이슈 소개 |
 장애인인식개선 등 법정의무 교육 |
- 장애인인식개선, 퇴직연금 등 법정 전문강사 강의 |
